Recruiting Medical Staff 新卒・キャリア 医療事務採用

Job医療事務のお仕事

患者さまから処方せんを受け取り、
PCへ入力。
入力している間、容態が急変された方はいないか、お困りの方はいらっしゃらないか待合室にも気を配ります。

「お薬手帳はお持ちですか?」 「ジェネリック医薬品はご存知ですか?」等、患者さまへのお声掛けも大切なお仕事です。

待合室にあるOTC(一般用医薬品)の管理は医療事務さんにお願いしています。
いらっしゃる患者さまの層を考え、手に取っていただけそうな商品を選定します。

Personality求める人物像

  • Communication

    人と接することが好きな方

    医療事務の仕事は、人と関わることが多くあります。患者さまだけでなく、病院のスタッフと接する機会もあります。
    相手のことを考え、思いやりのあるコミュニケーションを大切にしています。

  • Cooperation

    まわりと協力して
    仕事をすることが好きな方

    薬剤師や他の医療事務スタッフと協力して、地域の皆さまの健康維持・増進をサポートします。
    常に情報を共有し、知恵を出し合い、より良いサービスを提供できるよう取り組んでいます。

  • Smile

    だれかの笑顔
    見ることが好きな方

    病気やケガに対する患者さまの不安をやわらげ、少しでも明るく笑顔になっていただけるよう取り組んでいます。
    定期的にお越しいただく患者さまも多く、そういった方々とのふれあいも大事にしています。

Activityたんぽぽ薬局の取り組み

Popomedia ぽぽメディア

「ひと」や「しごと」を紹介。
たんぽぽ薬局の「おもい」を届けるメディアです。

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Recruit募集要項

採用予定数 各年度の採用予定人数はぽぽメディアにてお知らせいたします。
勤務地 自宅から1時間程度で通勤出来る店舗
手当 ・通勤手当
・時間外手当
・家族手当
・夜間勤務手当
・日曜祝祭日食事手当 など
役職手当 ・MSL手当
慶弔・見舞金 ・結婚祝金
・出産祝金
・傷病見舞金
・災害見舞金
・弔慰金
賞与・昇給 年2回(6月・12月)/ 年1回(4月)
勤務時間 9:00〜18:00(店舗営業時間により異なる)
1日実働8時間(週40時間の変形労働時間制)
休日・休暇

年間休日128日 (2019年度実績)

・週休2日制
・祝祭日
・年末年始休暇 (12月31日〜1月3日)
・ときめき休暇 (5日間)
・メモリアル休暇 (1日:誕生日もしくは結婚記念日)

その他休暇

・年次有給休暇 (入社月に10日付与)
・半⽇有給休暇制度有
・慶弔休暇 (本⼈の結婚:5日、子の結婚:1日、配偶者の出産:1日など)
・ドナー休暇
・介護休業
・家族の介護休暇
・子の看護休暇
・生理休暇 ほか
保険 ・社会保険(健康、厚生年金、雇用、労災)
・生命/損害保険団体扱い
福利厚生

充実の子育てサポート制度

・産前産後休暇
・育児休暇
・育児短時間勤務制度
・病児・病後児保育における保育料の補助制度など

雇用関連

・従業員持株会
・財形貯蓄制度
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・復職制度
・各種表彰(学会発表・薬局機能評価・永年勤続ほか)
・自己申告制度
・4色カード

その他(暮らし・社内交流など)

・慶弔、見舞金制度(結婚・出産祝金、傷病見舞・災害見舞金、弔慰金)
・白衣貸与(無料クリーニング実施)
・JTBえらべる倶楽部
・保養施設(会員制リゾート施設など)
・社員日帰り旅行
・グループ会社
・インフルエンザ予防接補助制度(全額会社負担)
・定期健康診断/生活習慣病予防検診
・OTC割引購入

System各種制度

教育制度

スタートアップ研修
※キャリア採用者はキャリア採用者研修を受講。

エリア別MS研修
MS主務者会議
MSリーダー研修

資格支援制度 健康予防管理専門士
サービス接遇検定
登録販売者
地域糖尿病療養指導士(CDEL) 他

採用スケジュール

新卒医療事務職

  • STEP1

    エントリー

  • STEP2

    会社説明会

  • STEP3

    採用試験

  • STEP4

    内定

キャリア医療事務職

各店舗の募集状況をご確認の上、
エントリーください。

  • STEP1

    エントリー情報を
    基に書類選考

  • STEP2

    面接

  • STEP3

    内定

よくある質問

勤務地について教えてください

ご自宅から通勤圏内の店舗へ配属となります。
通勤圏内での異動はございますが、転居を伴う異動はございません。
一人暮らしを希望される場合、医療事務職においては家賃補助等はございませんのでご了承ください。

新卒の場合、勤務する店舗の希望を出すことはできますか?

申し訳ございませんが、すべての方の希望を叶えることはできないため、内定時や入社後に希望の店舗を確認する場は基本的に設けておりません。
通勤圏内で、ご本人の適性や会社の状況などを総合的に判断し配属店舗を決定します。
ご自宅からの最寄り店舗が必ずしも配属先となるわけではございませんが、通勤圏内の店舗に配属となります。ご了承ください。

医療事務の資格がなく、まったく知識がありません。受験することは可能でしょうか?

もちろん可能です。
新卒はもちろんキャリア採用においても当社では、知識や経験よりも人物を重視した選考を行っており、資格は不問です。
面接の際にはどんな医療事務になりたいか、どんなことで会社に貢献したいかというあなたの思いを聞かせてください。

車通勤は可能ですか?

一部車通勤不可の店舗もありますが、多くの店舗が車通勤可能です。
車通勤の場合、駐車場は会社で用意します。費用の一部(月2,000円)をご負担いただきます。

残業はどれくらいですか?

店舗や時期にもよりますが基本的には月7~8時間程度です。